본문바로가기
FAQs
  • Có yêu cầu về ngoại ngữ nào khi làm việc tại HPIMC không?
    Không có yêu cầu bắt buộc về ngoại ngữ cho tất cả các vị trí, nhưng thành thạo tiếng Anh hoặc tiếng Hàn có thể là một lợi thế, đặc biệt đối với các vị trí liên quan đến chăm sóc bệnh nhân trực tiếp hoặc giao tiếp với khách hàng quốc tế.
  • Làm thế nào để ứng tuyển vào HPIMC?
    Bạn có thể xem các vị trí đang tuyển dụng và gửi hồ sơ ứng tuyển bằng cách liên hệ với quản lý nhân sự của chúng tôi qua email trang@clinichplus.com.
  • Có yêu cầu về bằng cấp nào khi ứng tuyển vào HPIMC không?
    Yêu cầu về bằng cấp sẽ khác nhau tùy theo vị trí. Đối với các vị trí chuyên môn, thường cần có các chứng chỉ và kinh nghiệm liên quan, trong khi các vị trí hành chính có thể yêu cầu các bằng cấp hoặc kỹ năng cụ thể. Vui lòng tham khảo mô tả công việc để biết rõ yêu cầu chi tiết.
  • HPIMC có các chương trình đào tạo dành cho nhân viên y tế không?
    Có, chúng tôi cung cấp và tài trợ nhiều chương trình đào tạo tại Việt Nam cũng như các chương trình trao đổi tại Hàn Quốc. Những chương trình này nhằm mang lại trải nghiệm thực tế và thúc đẩy sự phát triển chuyên môn cho đội ngũ y tế tại phòng khám.
  • Văn hóa làm việc tại HPIMC như thế nào?
    Tại HPIMC, chúng tôi xây dựng một môi trường làm việc hợp tác và hòa nhập, đề cao tinh thần làm việc nhóm, đổi mới và chăm sóc tận tâm. Văn hóa của chúng tôi được xây dựng trên nền tảng tôn trọng, ngay thẳng và cam kết hướng đến sự xuất sắc.